招聘简章

因工作需要，滕州市房地产综合开发公司等单位委托滕州市合和人力资源服务有限公司面向社会公开招聘劳务派遣工50名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

以劳务派遣形式从事项目现场管理、水电维修、材料检验、安全保卫、绿化保洁等工作（详见附1、附2）。

二、招聘职位及相关要求

（一）应符合以下要求：

1、具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正。

2、具有正常履行职责的身体条件，无残疾，无传染病，无纹身，举止端庄。

3、勤快踏实，责任心强，具有良好的职业操守。

4、年龄男性不超过52周岁、女性不超过40周岁，部分岗位可适当放宽年龄限制。

5、详见附件。

（二）有下列情形之一的，不得招用：

1、有违法违纪经历或受过刑事处罚或治安管理处罚的。

2、有越级进京访、极端上访、缠访等违法犯罪行为的。3、因违纪违规被开除、辞退、解聘的。

4、有较为严重的个人不良信用记录的。

5、涉嫌违法犯罪尚未查清的。

6、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

7、其他不适宜从事国有企业工作的情形。

三、报名时间和方式

应聘人员通过网上报名或现场提交材料。应聘人员发送个人简历及相关资料到指定邮箱：tzhhgs@163.com。

报名时间:2021年11月13日-2021年11月15日

现场报名地点：滕州市翔宇国际B座1701室。

联系电话：0632-5809099/13563278902。

应聘人员需按招聘岗位要求，报名时提交本人简历、相关证明材料及《应聘人员报名登记表》（附3）和《应聘诚信承诺书》（附4）。

　　公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，报名所需审查材料包括：①身份证原件及复印件；②毕业证原件及复印件；③相关的证书原件及复印件；④1寸近期同底版免冠照片2张。所交材料凡弄虚作假者，一经查实，立即取消聘用资格。

上述证件及相关材料均须审核原件并提供复印件。报名材料一律不退回，我们承诺为应聘人员保密。

　　四、考试内容和方法

　　考试采取面试，采用百分制计算成绩。

　  1、面试

面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员的综合分析、岗位匹配、应变和形象举止等。

2、成绩计算

按面试成绩由高分到低分录取。

面试时间及地点另行通知。

　　五、考察体检

　　根据应聘人员面试成绩，由高分到低分按招聘人数1:1的比例，确定考察体检人选，组织考察。考察中发现应聘者不符合资格条件的，取消录用资格，所缺名额从高分到低分递补。对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

六、公示聘用

根据考察、体检结果，按招聘计划确定拟聘人员并进行公示，公示期3天。经公示无异议，由滕州市合和人力资源服务公司与应聘人员签订劳务合同。

七、联系方式

联 系 人：邱倩 

联系电话：15562218089

邮    箱: tzhhgs@163.com

　  八、其他事项

应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解招聘发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

                  二0二一年十一月

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